DINAMIZADOR/A de TIENDA - RETAIL - FIRST HUNTING RECURSOS HUMANOS Barcelona

Publicado por FIRST HUNTING RECURSOS HUMANOS Particular 08009, Barcelona, Barcelona España

Oferta de empleo como DINAMIZADOR/A de TIENDA - RETAIL en FIRST HUNTING RECURSOS HUMANOS, Barcelona, Barcelona

Publicada el: Sunday, 25 Feb - 02:15
Nombre de la empresa: FIRST HUNTING RECURSOS HUMANOS
Número de trabajadores: 12

Sede central en: Barcelona

Descripción de la empresa

FIRST HUNTING RECURSOS HUMANOS Consultoría especializada en el área de Recursos Humanos y con amplia experiencia en Head Hunting y Selección de Personal en variedad de sectores. Reclutamos, seleccionamos e identificamos los Talentos profesionales con las habilidades necesarias para desarrollar sus objetivos con éxito. Realizamos programas a medida en Outplacement. Especialistas en valoraciones de puestos de trabajos.

Ubicación

Población: Barcelona
Código Postal: 08009
Provincia: Barcelona
País: España

Descripción

Puesto vacante: DINAMIZADOR/A de TIENDA - RETAIL

Categorías: Ventas al detalle - Venta al detalle

Nivel: Empleado/a
Personal a cargo: 0
Número de vacantes: 1

Descripción de la oferta: Prestigiosa empresa, líder en su sector, comercializadora de todo tipo de productos para el hogar, tanto para particulares como para profesionales y empresas, precisa incorporar:

- DINAMIZADOR/A de TIENDA - RETAIL

FUNCIONES:

- Motivar y coordinar a todos los miembros de la tienda para lograr los objetivos comerciales.
- Debe estar pendiente de todo: fundamentalmente, de que todo el equipo contribuya activamente a la maximización de las ventas de cada una de las plantas y de las secciones de la tienda.
- Lograr que, de forma real y efectiva, todos y cada uno de los vendedores internos de la tienda tengan la mentalidad comercial y de atención al cliente que se pretende. Será un reto para él/ella, ya que deberá conseguir un cambio importante en la actual cultura interna, no tan proactiva a nivel comercial y en la atención al cliente.
- Conseguir que los vendedores internos, de manera paulatina, no solamente atiendas las necesidades expresadas por los clientes, sino que, de manera proactiva, intenten y logren conocer sus necesidades latentes / potenciales, con un discurso motivado, atento, agradable y centrado en la consecución de los objetivos de la empresa. Para ello, deberá proponer, coordinar y aplicar, de manera consensuada junto a Dirección General y otros miembros de la empresa, políticas de incentivos creativas y eficientes. Estas políticas de incentivos deberán ser revisadas periódicamente, en función de los resultados logrados, y, en su caso, optimizadas.
- Como consecuencia de este importante trabajo, progresivamente, se deberá lograr que los clientes tengan a la tienda como referente en sus compras dentro de la amplia gama de productos que ofrece.
- Motivar al equipo para que los productos estén dispuestos en cada una de las plantas y secciones de la tienda de manera atractiva y clara para los clientes, con descripciones correctas y útiles y precios siempre actualizados.
- La misión fundamental del puesto es lograr que todos los vendedores internos de la tienda actúen no con una mentalidad de atender las solicitudes de los clientes, sino con una verdadera actitud comercial, proactiva y sanamente ambiciosa. Conseguir que la tienda pase de ser un local que sólo atiende las compras que sus clientes van a realizar al mismo, a un auténtico centro comercial con profesionales que logren fidelizar a sus clientes y potenciar las ventas a estos.
- Coordinación con Ventas, Marketing - Visual Merchandising y RRHH.

LA EMPRESA TE OFRECE:

- Incorporación a compañía líder en su sector.
- Tipo Contrato: Indefinido, con periodo de prueba.
- Retribución: +/- 30.000 € b/a entre Fijo e Incentivos, a negociar según valía, experiencia y, sobre todo, talento / ideas aportadas. Mejorable con la consecución de los objetivos consensuados.
- Jornada: Completa.

Requisitos

Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior
Experiencia mínima: Al menos 3 años
Imprescindible residente en: (Seleccionar)
Requisitos mínimos: DINAMIZADOR/A de TIENDA - RETAIL:

- Experiencia demostrable en el puesto y en las funciones descritas.
- Gran capacidad de motivación a equipos comerciales internos.
- Persona proactiva, entusiasta, colaboradora, con gran capacidad de automotivación y claro espíritu comercial y de logro de objetivos y superación personal y grupal.

Contrato

Tipo de contrato: Indefinido
Jornada laboral: Completa

Salario

Salario: 30.000 €- 33.000 € Bruto/año

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Danos todos los intentos de los estafadores
  • es  España
  • Publicado: 25 Feb - 02:31
  • Visitas: 31
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