Técnico laboral - GRUPO ISABELLA´S Barcelona

Oferta de empleo como Técnico laboral en GRUPO ISABELLA´S, Barcelona, Barcelona

Sede central en: Barcelona

Descripción de la empresa

Grupo Isabella's es una cadena de restaurantes de cocina italiana y mediterránea.

La importancia del equipo de sala y el de cocina es la misma, uno sin otro no tiene nada que hacer. Para nosotros el equipo lo es todo.

Si quieres formar parte de la familia Isabella’s no dudes en ponerte en contacto con nosotros, estaremos encantados de conocerte

Ubicación

Descripción

Puesto vacante: Técnico laboral

Categorías: Recursos humanos - Relaciones laborales

Departamento: Recursos humanos

Descripción de la oferta: Grupo Isabella's

- Somos un grupo de restauración con diferentes conceptos donde restaurantes y hoteles en Barcelona Madrid y Llafranc buscan crear experiencias únicas combinando espacios con un diseño exclusivo, -
- innovador y acogedor, gastronomía de calidad y un equipo humano de espíritu joven y entusiasta. En grupo Isabella's estamos ampliando horizontes y nos mantenemos en un continuo crecimiento y expansión.
- La figura de Técnico laboral del Grupo Isabella's reporta directamente a Dirección de RRHH .
- Su misión la gestión integral del departamento laboral dentro del departamento de Recursos Humanos de un grupo con 12 restaurantes y 300 empleados.

Funciones:
- Realizarás las Altas y Bajas en la Seguridad Social de nuestro equipo. Mayoritariamente contratos indefinidos y Fijos Discontinuos.
- Crearás contratos de trabajo.
- Variaciones de categoría, ampliaciones y reducciones de jornada.
- Las nóminas también serán tu responsabilidad. Te encargarás de elaborar, calcular y y preparar las remesas de nóminas. Las IT's, - -
- Accidentes laborales, absentismos, anticipos y los embargos también debes controlarlos.
- Liquidaciones y en caso necesario despidos.
- Enviarás los seguros sociales mensualmente y modelos 111 y 190
- Redactarás las amonestaciones por faltas disciplinarias y gestión de todo tipo de documentos asociados a la actividad laboral de la empresa.
- Disponemos de cierta retribución variable por lo que debes estar familiarizado con ella.

Requisitos:
- Titulación en Relaciones Laborales
- Tener 5 años en una posición similar. Preferiblemente que hayas trabajado de manera independiente con cierta supervisión en una posición 360º
- Imprescindible experiencia con el convenio de la hostelería de Catalunya y de Madrid
- Dominio de informática, paquete Office, ERP organismos públicos SILTRA /AEA.
- Experto en A3 nomina
- Gran ética de trabajo y trabajo en equipo.
- Alto grado de profesionalidad.
- Capacidad para tratar con confidencialidad el material sensible.

Perfil:
- Entusiasta del sector, con iniciativa, ganas de innovar y comenzar nuevos proyectos.
- Muy buen trabajador en equipo. Sabe trasladar la información de manera correcta, en la vía adecuada, de manera cercana, pero con determinación.
- Gran capacidad organizativa. Y sea por la operativa diaria o por los eventos que surgen.
- Persona dinámica, con energía, sonriente y optimista.

Requisitos

Contrato