CONSULTOR/A HIPOTECARIO [TELETRABAJO] - CREDIACTIVOS PATRIMONIALES SL. - Barcelona

Oferta de empleo como CONSULTOR/A HIPOTECARIO [TELETRABAJO] en CREDIACTIVOS PATRIMONIALES SL., Madrid, Madrid

Sede central en: Madrid

Descripción de la empresa

Empresa líder a nivel nacional en el sector de intermediación financiera en pleno proceso de expansión, con más de 250 años de experiencia selecciona distintos perfiles para incorporar a la compañía.

El candidato seleccionado se incorporará a una empresa con miles hipotecas firmadas durante todos estos años, aparte de otros muchos productos financieros, por lo que la experiencia es muy amplia en este tipo de consultoría y estaremos encantados de transmitirle a cada seleccionado nuestro know how y convertirle en un auténtico Bróker Hipotecario bajo nuestra metodología.

Sobre algunos aspectos a destacar de esta oferta y nuestra empresa:

1.LA EMPRESA APORTA LA CARTERA DE CLIENTES. El candidato no tiene que salir a la calle a buscar a los clientes pues los capta nuestra empresa mediante acciones de marketing. Tampoco es necesario disponer de cartera, contactos, referidos, etc. Los clientes los aporta la empresa bajo petición expresa de cada cliente (no trabajamos con listas frías, ni con páginas amarillas, ni con BBDD masivas). Son clientes a los que hay que llamarle rápidamente pues son solicitudes calientes que necesitan se les asesore.

2.DEPARTAMENTOS ESPECIALIZADOS. Contará con el apoyo y soporte continúo del “Back Office” de la empresa con central en Madrid y se coordinará mediante nuestra plataforma con los diferentes departamentos de la empresa como son el Dpto. de Riesgos, Contrataciones, Tasaciones, Firmas o Facturación. Esta centralización de ciertos departamentos es clave para poder tener el elevado número de firmas que tenemos y para que nuestros consultores alcancen altas retribuciones.

3.INVERSION EN TECNOLOGIA. Nuestra empresa invierte bastante cada mes en optimizar nuestra plataforma tecnológica con call center incorporado que graba 24/7 todas las conversaciones para monitorizar la actividad, la cual es a medida y esencial. Además, cualquier usuario de esta tiene acceso diario al Dpto. de Sistemas que resolverá cualquier incidencia al respecto

4.FORMACIÓN TELEMÁTICA La formación es a distancia mediante videoconferencias y videotutoriales, siendo esta inicial y continuada a cargo de la empresa.

5.CLAVES DE ACTIVIDAD. Posibilidad de asistir a reuniones periódicas para analizar la producción de cada agente o consultor, con casos de éxito de compañeros que vienen muy bien para corregir errores.

6.CRECIMIENTO ECONOMICO DE CARTERA. El crecimiento de facturación es geométrico. En el 2do año de actividad, si se enfoca como actividad principal y no como actividad secundaria, se suele facturar el doble o el triple que el 1ro y el 3ro incluso más ¿Por qué? Debido a que los primeros meses asistirás a mucha formación y a que aún no tienes cartera de clientes. En un 2do o 3er trimestre, se suele facturar lo no facturado en meses anteriores y se pondrás al día; por todo esto, es importante contar con ciertos ingresos recurrentes o ahorro en la unidad familiar del candidato, ya que los primeros meses son de arranque.

Ubicación

Descripción

Puesto vacante: CONSULTOR/A HIPOTECARIO [TELETRABAJO]

Categorías: Comercial y ventas - Televenta y marketing telefónico

Descripción de la oferta: El candidato desarrolla toda la actividad teletrabajando desde su casa, en cualquier provincia de España a través de una plataforma online CRM propia y telefonía IP. El Bróker (también llamado Consultor) recibe apoyo, formación y herramientas digitales desde su incorporación.

Se encarga de asesorar y fidelizar a clientes particulares en todas las fases del servicio de intermediación hipotecaria/financiera a nivel nacional: desde que el cliente solicita la petición de información, envía los documentos, recibe la oferta y contrato, hasta que firma la hipoteca en Notaria. Gestiona la cartera de clientes y capta operaciones para que estas culminen en firma, generando facturación.

El consultor actúa en el "Front Office" de la empresa, prospectando, asesorando y fidelizando a clientes, negocia y hace seguimiento de ofertas, contratos y operaciones abiertas hasta que se cierren en la plataforma. Es el enlace comercial entre el cliente y la empresa con todos sus departamentos y bancos colaboradores.

Para ello, el Bróker contará con el apoyo y soporte continúo del "Back Office" de la empresa con central en Madrid y se coordinará mediante nuestra plataforma con los diferentes departamentos de la empresa.

El Bróker se concentra mayormente en labores comerciales al teléfono, siendo mínimos sus labores administrativas y de análisis; para ello, tendrá a Grabadores de Datos y a Gestoras Documentales que le darán soporte administrativo hasta el día de la firma. Contará con un Supervisor Comercial, que lo formará y orientará en caso de cualquier duda. Aparte de todo ello, tendrá el apoyo un Coordinador de operaciones y una Gerencia General.

QUE OFRECEMOS:

1. FLEXIBILIDAD HORARIA: Cada uno dedica las horas que quiera a desarrollar la actividad y en el horario que desee. Pero es importante manejar un horario diariamente (el que se desee) y ser organizado pues los clientes necesitan atención diariamente.

2. CONTRATO MERCANTIL: No ofrecemos contrato laboral. Seleccionamos autónomos que quieran ir exclusivamente a variable (a comisión) sin ningún tipo de retribución fija, pero que valoren tener un método de trabajo que les genere ingresos seguros desde casa. Autónomos que no quieran tener un horario fijo ni el control de un jefe y que quieran tener cierta independencia a la hora de desarrollar esta actividad profesional. Si tienes algún problema por temas de insolvencia, tenemos soluciones.

3. INGRESOS ATRACTIVOS Y ALTAMENTE COMPETITIVOS: El candidato decide cuanto quiere ganar en función de su esfuerzo y objetivos alcanzables. Remuneración a variable sin límite máximo de ganancia. Al ser variable y no haber fijo, es bastante alta pues cedemos al Bróker hasta el 50% de los honorarios cobrados a cliente.

4. PLANIFICIACION DE LA ACTIVIDAD. Podrá elegir el plan de trabajo que más se adapte a sus necesidades; planes totalmente contrastados en los que, en base a clientes asesorados y aprobaciones conseguidas, se garantizará unos ingresos elevados y estables, aunque deberá superar su particular curva de aprendizaje en los meses iniciales hasta que consiga controlar todo el proceso de consultoría y optimice el tiempo con clientes realmente rentables.

5. PROCESO DE SELECCIÓN TELEMATICO. La selección de candidatos no es presencial (se realizará mediante llamada y videoconferencia) y los candidatos seleccionados accederán a contenidos telemáticos formativos de necesario estudio/lectura para asistir al curso de formación de inicio de actividad con unas nociones básicas.

MÁS INFORMACIÓN: Puedes ampliar más información sobre esta oferta y nuestra empresa clicando arriba, justo debajo de donde pone BROKER HIPOTECARIO (TELETRABAJO), donde dice "Consultoría de intermediación financiera" y, en la página que saltará, clicar donde pone "Mostrar más Información".

Requisitos

Contrato

Salario

Salario: 18.000 €- 60.000 € Bruto/año