Técnico RRHH & Adjunto Técnico PRL - Opex Energy Barcelona
Oferta de empleo como Técnico RRHH & Adjunto Técnico PRL en Opex Energy, Barcelona, Barcelona
Publicada el: Saturday, 09 Mar - 06:08Nombre de la empresa: Opex Energy
Número de trabajadores: 30
Sede central en: Barcelona
Descripción de la empresa
OPEX tiene la misión de servir a sus clientes y a la sociedad proporcionando soluciones de ingeniería avanzadas, acertadas y eficaces, que mejoren los negocios de sus clientes.
Desde 2004 estamos activos como partner de la industria de proveedores industriales en diferentes industrias y países del mundo.
Opex cuenta con más de 30 profesionales de diferentes nacionalidades que trabajan en equipos multidisciplinares residentes en España, Italia, Turquía e India.
Máximo rendimiento: con certificación ISO.
Desde la certificación inicial en 1995, se han realizado auditorías de nuestros estándares de calidad internacionales con regularidad.
El manejo de nuestros sistemas de gestión certificados conforme a las normas ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y ISO 45001:2018 (en curso), ratifica un proceso de mejora continua de la compañía donde toda la plantilla es partícipe.
Ubicación
Población: BarcelonaCódigo Postal: 08021
Provincia: Barcelona
País: España
Descripción
Puesto vacante: Técnico RRHH & Adjunto Técnico PRL
Categorías: Recursos humanos - Prevención de riesgos
Nivel: Mando intermedioPersonal a cargo: 0
Número de vacantes: 1
Descripción de la oferta: El puesto de trabajo combinaría las funciones de técnico de RRHH con las de adjunto técnico PRL.
Búsqueda y selección de perfiles de mantenimiento.
Publicación de ofertas de trabajo y búsqueda directa de perfiles en portales de empleo.
Realización de entrevistas telefónicas, videollamada y/o presenciales.
Hacer seguimiento en los procesos de contratación y planificación en la incorporación.
Creación y actualización de descripciones de puesto de trabajo.
Administración y mantenimiento de la BBDD.
Coordinacion de planes de formación
Coordinación con gestoría (certificados, nóminas,...)
Implantación mentalidad en la empresa cultura de prevención.
Coordinación con SPA (Seguridad y Salud)
Gestión de plataformas CAE de los clientes (Seguridad y Salud)
Requisitos
Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado SuperiorExperiencia mínima: Al menos 2 años
Imprescindible residente en: (Seleccionar)
Contrato
Tipo de contrato: IndefinidoJornada laboral: Completa
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España
- Publicado: 09 Mar 2024 - 06:31
- Visitas: 90
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