ENFERMERO/A y RESPONSABLE HIGIÉNICO SANITARIO Sabadell - Castellarnau - JARDINS DE CASTELLARNAU S.L. - Sabadell

Oferta de empleo como ENFERMERO/A y RESPONSABLE HIGIÉNICO SANITARIO Sabadell - Castellarnau en JARDINS DE CASTELLARNAU S.L., Sabadell, Barcelona

Sede central en: Barcelona

Descripción de la empresa

Es troba en una zona privilegiada i molt ben comunicada, entre les poblacions de Terrassa i Sabadell i a tan sols 15 minuts de Barcelona i amb enllaços directes a l’autopista de Girona i Tarragona.

Ubicación

Descripción

Puesto vacante: ENFERMERO/A y RESPONSABLE HIGIÉNICO SANITARIO Sabadell - Castellarnau

Categorías: Sanidad y salud - Enfermería

Descripción de la oferta: Tareas de supervision y coordinacion:

Funciones y responsabilidades :
· Organizar y coordinar al personal sanitario.
· Planificar y coordinar al personal a su cargo.
· Distribuir las actividades y turnos de las personas que tiene asignadas, vigilando también el buen uso y economía de los materiales y equipos a su cargo.
· Supervisar el estado y conservación de los medicamentos, y controlar la fecha de caducidad.
· Solicitar, por escrito el servicio de cocina y las dietas de los residentes.
· Informar a las familias de la situación sanitaria de los residentes.
· Solicitar y controlar la dotación de material y equipo necesario en el área sanitaria.
· Participar en las reuniones con el resto de profesionales del centro.
· Supervisar el estado sanitario de las dependencias del centro.
· Realizar las funciones administrativas de su competencia y gestion en el área sanitaria. También incluye compras en el centro y relación con proveedores y otros servicios externos, siguiendo las indicaciones y directrices establecidas por la dirección del centro.
· Vigilar el cumplimiento de la labor profesional del personal a su cargo, así como de su higiene y uniformidad.

Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones
· Titulación de enfermería. (Se valorará experiencia en el sector)

Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo:
· Flexibilidad
· Empatía
· Trabajo en equipo
· Gran capacidad de comunicación
· Liderazgo
· Capacidad de coordinación
· Capacidad por resolución de conflictos

Se valorara:
· Manejo de programas informáticos
· Conocimiento de programas como GDR (Gestion de residencias)
· Experiencia en puesto de liderazgo

Requisitos

Contrato

Salario

Salario: 25.000 €- 39.000 € Bruto/año